第160章 160：Pass的理由离谱（1 / 2）

第160章160：Pass的理由离谱

就是通过了教资考试笔试部分，面试部分还没有通过，因此没有取得教师资格证的。

不过，这种情况基本出现在学生时期，需要实习的人身上。

且在校期间的表现极好才有希望。

对于社会人士来说，这种机会就比较渺茫。

这也是教育局敢让学校自主招聘的原因。

最后录取的人要由学校整理资料到教育局检查并公示。

回过头来再看第一位应聘者听到人事的反应。

他显然对这个结果感到不可思议。

没想到还没开始问问题就被刷了下去。

第一位应聘者心有不服，可他的性子就不是能为自己讨公道的人。

多一事不如少一事，何况还在全网直播。

不合理的事情自然有网友当他的嘴替。

至于没有被录取这件事，他不敢说这样的学校教育如何。

但是这样对待应聘者的领导，他不敢恭维，且不屑于来于这些人相处。

第一位应聘者愤愤不平地离开了面试教室。

紧跟着，第二位应聘者走了进来。

是一位三十左右的青年女性。

三中的招聘年龄限制是二十到四十岁的人。

二十岁新进年轻人，引进一些活力。

四十岁沉稳中年人，拥有丰富的教学经验。

第二位应聘者来到教室，并没有像第一位那么紧张。

而是一进门就打了一声招呼：“各位领导早上好。”

随后来到黑板前，开始淡定自如的自我介绍：“我是二号谭某，川省人。”

“今天来面试的岗位是校医。”

学校招聘不止是老师，涉及到缺人的岗位都可以。

第二位应聘者没有怯场，声音不卑不亢，说话的频率松弛有度。

脸上也始终带着从容不迫的神色：“我毕业于医科大，家里父母是开诊所的，毕业就在诊所工作……”

看到这番表现，不少观众暗暗点头。

与第一位应聘者相比，显然要好上不止一两点。

简单的介绍完成后，第二位应聘者还做了一下总结：“各位领导，以上就是我的自我介绍。”

本以为就此冷场，等着校方提问。

却没想到倒是她先提出询问：“时间有限，可能我说的并不全面，各位领导看还有什么想了解的吗？”

她巧妙的把面试的节奏交回到了校方手里。

章运问道：“既然家里有诊所，为什么还来我校应聘校医呢？”

第二位应聘者笑着答道：“我一直想要换一个工作环境。”

“刚好碰上校园招聘。”

“并且根据从多方面了解到贵校，不论是在管理制度，还是在校纪校规方面都是比较健全和完善的。”